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根据市委、政府要求，根据《关于乌苏市教育局直属(所属)事业单位机构编制方案的批复》乌机编字[2008]86号、《关于核定乌苏市中小学教职工编制的通知》乌党编[2013]25号文件标准，经请示市人民政府同意，为乌苏市城区部分学校空缺岗位竞聘工作。现将具体实施方案如下：

一、指导思想

以党的“十八大”精神和“三个代表”重要思想为指导，根据《国务院关于基础教育改革与发展的决定》、《中组部、人事部关于加快推进事业单位人事制度改革的意见》等文件精神，建立竞争激励机制，充分发挥学校教师的积极性和创造性，加强教师队伍管理，弘扬爱岗敬业、无私奉献的精神，树立尊师重教的社会风尚，促进我市教育事业持续健康发展。

二、领导小组

为确保人员选拔顺利有序进行，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，为合理调配师资，成立公开选拔乌苏市城区部分学校教师工作领导小组，组成人员如下：

组 长： 阿依登 市委常委

副组长： 葛 俐 市人民政府副市长

成 员： 郝敬群 市委组织部副部长、市人社局书记

孙 斌 市委纪委副书记、监察局局长

张 梅 市委编办主任

陈 斌 市财政局局长

肖 静 市教育局党委书记、副局长

胡永嶷 市教育局党委委员、局长

领导小组下设办公室，办公室设在市教育局，办公室主任由胡永嶷同志兼任，办公室下设考务领导小组，具体负责考录的业务工作。

三、选拔办法

（一）选拔原则

1、坚持党的教育方针，全面实施素质教育的原则；

　　2、坚持公开、平等、竞争、择优的原则；

　　3、坚持按需设岗、以岗择人、科学考核、合同管理的原则；

4、坚持一级向一级负责的原则；

5、坚持走群众路线，保证教师队伍的参与权、知情权和监督权的原则。

（二）选拔岗位

根据新疆维吾尔自治区课程设置标准：城区部分学校结构性缺编共50人。其中：乌苏市第四中学31人（其中新校区16人）；乌苏市第五中学11人、乌苏市第二小学5人、第六小学3人），具体学科学段见附表。

（三）选拔范围、对象

乌苏市乡场镇在编正式中小学专业教师（不含服务期未满中小学特岗教师）。

（四）公开报名

1、报名要求：凡符合选拔条件的人员均可报名。

2、报名地点：

报名地点：市教育局人事科。

联系人：周新清 叶海

电 话：0992-8501572 0992-8501709

（五）必备条件

1、政治素质好，热爱祖国，拥护中国共产党的领导，自觉维护民族团结，品行良好，志愿从事教育工作，年度考核结果连续五年合格及以上者；

2、年龄要求：男45周岁以下（1970年9月1日以后出生）；女40周岁以下（1975年9月1日以后出生）。在本市乡场镇工作满3年以上（含3年）者；

3、学历要求：中学教师学历在本科及以上，小学教师学历在大专及以上；

4、优先录用条件：此次考录工作采用同等条件优先录用办法。即：市级以上名师、师德标兵、学科代头人、骨干教师、市区内东西校联盟赛讲课比赛获一、二等奖者优先；年度考核连续三年优秀者优先。

四、选拔程序（报名→考试→公示→公布录用）

（一）报名及资格审查

1、报名及资格审查时间：2015年8月15日-8月18日中午14：00（北京时间）。

2、报名及资格审查地点：教育局人事科。

3、报名时须携带身份证、毕业证、荣誉证书原件及复印件各一份、一寸照片两张。

4、资格审查要求：资格审查结果现场告知。

（二）考试

1、总成绩计算方法：总成绩=笔试成绩×30%＋面试成绩70%（讲课60%+课件20%+说课10%+论文写作10%）。

2、笔试

（1）、笔试时间：2015年8月20日10︰00-12︰30

（2）、笔试结果公示时间：2015年8月21日-8月22日

（3）、笔试地点：乌苏市第一中学

（4）、试卷命制：以现行教材为主

（5）、根据笔试成绩由高分到低分和岗位招聘人数按照1︰2的比例确定面试人员。

3、面试

（1）、面试时间：2015年8月23日-8月24日

（2）、面试地点：乌苏市第二小学。

（3）、面试组织：面试工作由市教育局、人社局负责组织实施。

（4）、面试要求：面试采取试讲方式。试讲实行“报什么、讲什么”原则，考生根据所报招聘岗位学科，现场抽取面试题目并在规定时间内（90分钟）独立准备一份教案、制做课件、说课稿，然后进行试讲，试讲时间为15分钟、说课时间为5分钟，合计20分钟。考生面试语种须与笔试语种相同。

（5）面试成绩满分100分，合格分数线60分，成绩当场公布，不合格者不得进入下一环节。

4、论文写作：

（1）论文写作时间：2015年8月25日

（2）论文写作地点：乌苏市第二小学。

（3）论文写作要求：论文写作满分20分，计入面试成绩，论文写作采用统一命题，分科目批改方式。

（三）公示（2015年8月27日-8月30日）

（四）公布拟聘用人员名单（2015年8月31日）

（五）录用、报到（2015年9月1日）

报到地点市教育局人事科。

五、监督及其它要求

（一）选拔工作将自觉接受纪检、监察机关、社会各界和广大人民群众的监督，确保选拔工作公开、公平、公正。

（二）如出现空岗将根据相同或相近专业本着自愿原则进行调剂。

（三）凡被选拔上的教师，须服从组织工作安排，对不服从工作安排的教师，三年内不得调动，三年内取消评优、评先、晋升高一级职称资格。

（四）本办法由教育局人事科负责解释。

公开选拔乌苏市城区部分学校教师工作领导小组

2015年8月14日

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