中国工商银行数据中心（北京）成立于2000年10月，是中国工商银行股份有限公司的直属机构，承担集团测试统一管理及信息安全技术研究的职能。在测试方面，中心全面承担全行国际化、综合化涉及的各类金融产品的业务流程整合测试、验收及适应性测试职能，以及全行各类金融产品的全球推广职能；在信息安全方面，中心承担集团信息安全架构规划与技术研究，以及全行信息科技风险管理第二道防线的具体工作，为支持工商银行国际化发展的信息安全保驾护航。
中心现有员工900余名，平均年龄31岁，专业涵盖信息科技和金融业务等主要领域。中心坚持以人为本的管理理念，秉承员工与组织的共同成长，致力于构建科学合理、体系完善的用人育人机制，着力打造一支职业化、专业化、复合型、创新型的人才团队，努力营造积极向上、和谐奋进、员工与中心共同发展的良好氛围。
根据业务发展需要，现数据中心（北京）面向北京地区社会招聘有经验的技术测试及业务测试人员，具体要求如下：
一、应聘基本条件
1、具备良好的政治素质、优秀的思想品德，具有较强的事业心、责任感和进取心，具有一定的沟通协调能力和较强的团队精神；
2、取得国家承认的大学本科（含）以上学历及相应学位；
3、本科生须具有国家英语四级资格（证书或成绩在425分以上）；研究生须具有国家英语六级资格（证书或成绩在425分以上）；
4、原则上有两年（含）以上相应的专业工作经验，特别优秀的可适当放宽；
5、年龄不超过35周岁；
6、诚实守信，无不良从业记录。
二、招聘岗位及相关要求
招聘岗位：业务测试岗、技术测试岗、信息安全岗。
相关要求详见附件：中国工商银行数据中心（北京）2015年度社会招聘计划表。
三、招聘程序
（一）报名
统一采取网上报名方式。报名截止时间为2015年11月1日。请应聘者注册并登录我行人才招聘官方网站（job.icbc.com.cn），进入“社会招聘”栏目查阅数据中心（北京）招聘信息，在线填写个人简历，完成职位申请。除官网报名外，不接受其他形式报名。请应聘者提前准备JPEG、GIF或JPG格式的电子版证件照1张，以备网上报名时使用，证件照大小在30K以内，尺寸为100*140。
（二）资格审查
我中心将根据招聘条件对应聘者进行资格审查。
（三）笔试、面试、体检
我中心将选取相关应聘者参加笔试，笔试合格的应聘者参加面试，面试成绩优异的应聘者参加体检。
（四）综合评估、背景调查、录用
我中心将对进入该环节的应聘者进行综合评估和背景调查，对确认录用的应聘者发布录用通知。
四、其他事项
（一）应聘者应对申请资料信息的真实性负责，如与事实不符，我中心有权取消其应聘资格。
（二）我中心承诺对应聘者资料给予严格保密，并仅用于招聘工作使用。此次未选聘者资料，将收入我行备选人才库保存，恕不退还。
（三）我中心有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。
（四）招聘期间，我中心将通过招聘平台信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。
五、联系方式
电子邮箱：rlzyb@dccbj.icbc.com.cn（请勿投递简历至此邮箱）
2015-10-16
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