浙商银行是2004年成立的第11家全国性股份制商业银行,总行设在浙江杭州。现有注册资本100亿元,监管资本270亿元。
浙商银行成立以来,秉承“创造价值,追求更好”的价值观和“负责、勤奋、务实、大气”的企业精神,按照“以公司业务为主体,小企业银行业务和投资银行业务为两翼”的“一体两翼”市场和业务定位,不断识势、顺势、借势,实现了资本、规模、特色、质量和效益的协调与快速发展。按照“沿着浙商投资路径布局”的机构发展思路,目前已在北京、天津、上海、江苏、山东、广东、重庆、四川、陕西、甘肃10个省(市)和浙江省内设立(筹建)了近90家分支机构,全国性机构体系基本形成。同时重视发展网上银行业务弥补物理网点的不足,2011年成功投产了第三代网上银行和手机银行等电子银行业务系统,研发推广了电子银行汇票等新型电子银行结算产品,进一步增加了包括在线预约、第三方存管等在内的电子银行业务品种,持续提升服务品质,不断改善客户体验,全年电子银行渠道交易笔数已超过全部业务量的80%,先后荣获中国金融认证中心“2008年中国网上银行功能创新奖”、“2009年最佳网银安全奖”、“2010年中国网上银行最具发展潜力奖”、“2011年中国网上银行最佳客户服务奖”和网易“2010年度电子银行潜力奖”等奖项。
浙商银行始终坚持“人才优先发展”理念和“以工作业绩为本、以职业素养为先”的用人原则,大力实施“人才建设计划”,加大人才引进、培养和使用力度,为员工施展才华提供广阔的发展空间及和谐的发展环境。
现因总行电子银行部业务发展和人才储备需要,面向社会诚聘金融英才。我行将为每位加盟的员工构建良好的职业生涯发展之路,提供业内具有竞争力的薪酬福利待遇,诚挚欢迎业内有识之士和专业人才加盟浙商银行,携手共创美好未来!
一、 基本条件
1、负责、诚信,沟通、合作良好;
2、从业记录和社会信用良好;
3、原则上大学本科及以上学历;
4、年龄原则上在35周岁以下,特别优秀的可适当放宽;
5、身体素质良好。
二、需求职位及职位条件
需求职位 | 职位条件 | 需求人数 |
商卡中心负责人 | 1、精通信用卡业务和相关政策法规,了解国内外信用卡业务现状、销售模式及发展趋势; | 1-2名 |
2、具有较强的信用卡业务创新能力和风险管理能力; | ||
3、具有较强的市场调研能力和业务创新能力; | ||
4、具有5年以上相关岗位业务从业经历; | ||
5、具有银行总、分行相关部门岗位工作经历者优先。 | ||
信用卡业务人员 | 1、熟悉信用卡业务和相关政策法规,了解国内外信用卡业务现状、销售模式及发展趋势;具有较好业务创新能力和风险管理能力; | 若干名 |
2、具有信用卡业务的政策制订、策略指导、考核规划、产品开发、培训辅导、系统管理、逾期管理、增值服务等工作能力; | ||
3、具有3年以上信用卡相关岗位业务从业经历; | ||
4、具有银行总、分行相关部门岗位工作经历者优先。 | ||
电话银行中心座席人员 | 1、大专及以上学历; | 若干名 |
2、具有良好的客户服务意识和能力; | ||
3、有电话银行座席从业经历优先。 |
三、应聘须知
1、报名方式:应聘人员请通过本行招聘门户网站进行报名(报名方式:注册→登录→填写简历→选择职位)。
报名截止时间:6月20日。
2、经初审合格者将通知面试,面试时请随带身份证原件及一寸证件照,以及相关证书资料(最高学历证书、学位证书、已有任命文件、职称技能证书、相关资格证书等)原件及复印件。应聘者信息将予以严格保密,所有资料恕不退还。
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