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根据工作需要，潍坊市坊子区创业保障事务经纪中心按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘6名办税服务厅工作人员，派遣到坊子区国税局办税服务厅从事服务性、辅助性工作。招聘简章现发布如下：

一、招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，仪表端庄，身体健康，无违法违纪记录；

2、具有财税、会计、审计、经济、法律、计算机、语言文学、文秘、新闻及相近专业全日制普通高等院校大专及以上学历、潍坊市常住户口（含潍坊生源全日制普通高等院校应届本科毕业生）；

3、年龄在24周岁以下（1988年7月1日后出生）；

4、能熟练掌握计算机操作，具有较强的语言表达能力。相同情况下，具有较高计算机操作能力和较高普通话水平者优先录用。

二、招聘程序和方法

此次招聘工作，采取现场报名及资格审查、笔试、面试、体检、考察、录用等步骤进行。

（一）现场报名及资格审查

报名时间：2012年7月6日上午8:30—11:30 下午14:00—17:00 7月9日上午8:30—11:30

报名地点：坊子区为民服务中心（原潍坊心脏病医院）一楼人社局窗口

现场报名时，报考人员须持本人身份证、户口簿（或户籍证明）、毕业证书、学位证书、荣誉证书、资格证书、单位介绍信（人事档案托管人员，应由托管单位出具证明）等材料原件及复印件（全日制普通高等院校应届本科毕业生报考的，可只提供身份证、就业报到证、学历学位证书、潍坊生源证明等材料原件及复印件），当场进行资格审查，合格者填写《报名登记表》，并交1寸近期同底版正面免冠彩色照片3张。

报名人数与招聘计划数的比例小于3：1时，按3：1的比例相应核减招聘计划。

对报考人员的资格审查工作，贯穿考录工作全过程，若发现所提供资料有不实或不符合要求的，取消报考或考试资格。

（二）考试

考试分为笔试和面试。

1、笔试

笔试成绩以百分制计算。笔试内容为公共基础知识及税收、财会、计算机等相关基础知识。笔试时间为2012年7月11日上午9：00－11：00 。笔试结束后，按笔试成绩从高到低，以招聘人数1：2的比例确定进入面试人员名单。

2、面试

面试采用结构化面试方式，面试试题为通用性试题，主要测试应聘人员的综合分析能力、组织协调能力、言语表达能力、应变能力、举止仪表等。

面试成绩由考官当场评判，去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩。面试全部结束后当场公布面试成绩。

面试时间及其他具体事宜另行通知。

面试结束后，按笔试、面试成绩各占50%的比例，百分制计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，由高分到低分按招聘人数1：1.1的比例，确定进入体检考察范围的人员。总成绩相同者，笔试成绩高者优先。

（三）体检与考察

进入体检考察范围的人员，统一组织等额体检。体检标准参照国家公务员体检标准执行，体检费用自理。体检合格的，对应聘人员资格条件进行复审，并对其政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现等情况进行考察。

因体检、考察不合格出现缺额时，从其他进入体检考察范围的人员中按总成绩依次确定递补对象。

（四）录用

考察工作结束后，将拟录用人员在原报名地点及潍坊人才（www.wfrcsc.com）、坊子人社（www.fzrs.com）网上进行公示。如发现问题，一经核实，即取消应聘人员资格。

公示合格的拟录用人员，要在规定的报到期内报道，超过规定期限的，作自动放弃处理。如被录用人员与原工作单位签有劳动合同或聘用协议的，由本人按有关规定自行负责处理。

（五）录用后管理方式及待遇

1、潍坊市坊子区创业保障事务经纪中心与录用人员签订劳动合同，合同期限2年。录用人员按规定实行试用期，试用期为2个月。试用期满考核不合格的，取消录用并解除劳动合同。

2、试用期工资1100元。试用期满后，月基本工资1300元，同时发放绩效考核奖，分基本合格、合格、优秀三个档次发放月绩效考核奖50元、100元、150元，工资逐年适当增长。另按国家规定缴纳社会保险费（养老、医疗、失业、工伤、生育）。

3、两年合同期满后，根据工作需要和工作表现情况，确定是否继续派遣及派遣期限。

本次招聘工作不指定辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导班。

考试咨询电话：0536-7603033

考试信息查询网址：潍坊人才（www.wfrcsc.com）

坊子人社（www.fzrs.com）

潍坊市坊子区创业保障事务经纪中心

二O一二年七月五日