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2012年江苏银行总行信息科技部招聘启事
来源:江苏银行网 阅读:2357 次 日期:2012-07-28 08:58:12
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p江苏银行是在江苏省内无锡、苏州、南通等10家城市商业银行基础上组建而成的现代股份制商业银行,具有完善的法人治理结构、良好的经营业绩和广阔的发展平台。江苏银行以“立足江苏、服务社会、大力支持地方经济发展,为构建和谐社会作贡献”为根本宗旨,致力于建设全国一流的现代城市商业银行。江苏银行总部设在南京,下辖省内12家分行,省外上海、深圳、北京、杭州4家分行和南京地区总行营业部及16家直属支行,共有员工12000余人。截至2012年5月末,全行资产总额5858亿元。在2011年度英国《银行家》杂志按照一级资本评出的全球前1000家大银行中,排名第226位,在国内商业银行中居第17位。

p江苏银行坚持人才强行战略和“发展业务,善待员工”的治行兴行方针,高度重视人才引进和培养,注重为员工提供广阔的职业发展空间,开辟多种职业发展渠道,实现员工与企业同发展、共成长。

一、招聘岗位及任职资格

1.软件开发岗 5名

岗位描述:负责重要制度的修订及制度后评价,确保核心/外围/管理应用系统开发工作制度的系统性与合理性;配合产品管理团队、规划管理团队对全行核心/外围/管理应用项目进行前期论证和立项;根据投入产出效益、风险控制、技术先进性、软件工程原则及我行相关业务系统现状,配合产品管理团队选定系统项目实施方式;对已经立项的应用项目,根据业务需求与选定的项目实施方式进行项目开发和管理。

任职资格:年龄35周岁以下;大学本科(含)以上学历,精通(银行应用软件开发)专业的基础理论和技能,熟悉相关开发工具及平台;中级以上专业技术资格或项目管理中级认证资格;具备较强的专业理论技能基础、文字综合能力、沟通协调能力以及规划调研能力;能够承担(应用软件开发)某一专业领域的骨干领头作用;执行力、团队意识、合规意识强。

2.产品管理岗 1名

岗位描述:负责重要制度的修订及制度后评价,确保科技产品管理制度的系统性与合理性;对业务需求进行审核和汇总,统筹全行信息科技产品管理相关工作;具体负责收集、分析、整合其业务需求,根据相关开发团队提出的技术可行性报告,对项目实施过程进行总控与管理,对项目进行后评价;制订产品上线后的推广计划,配合业务部门制定相关产品的操作规程和相关制度,并负责推广的技术方面工作;密切关注新技术、新产品,结合我行信息系统和金融产品现状,提出创新和完善金融产品设想。

任职资格:年龄35周岁以下;大学本科(含)以上学历,精通(银行应用软件产品开发及项目管理)专业的基础理论和技能;熟悉银行相关业务运作及管理体系框架,熟悉银行内外部管理法规政策与制度规范;中级以上专业技术资格;具备较强的专业理论技能基础、文字综合能力、沟通协调能力以及规划调研能力;能够承担(银行应用软件产品开发)专业领域的骨干领头作用,指导下级岗位人员;执行力、团队意识、合规意识强。

3.产品经理岗 2名

岗位描述:组织电子银行业务的市场调研、产品创新,以满足市场及客户对电子银行产品的需求;负责网上银行相关产品开发及项目的立项、方案论证、报批,促使项目顺利推动与实施;负责组织网上银行项目及产品的用户测试、验收和投产运营,确保产品达到预期目标并成功投产;根据全行品牌建设规划及要求,具体开展全行网上银行产品的品牌建设、形象包装、营销策划和市场拓展等工作,提高电子银行产品的市场份额。

任职资格:年龄35周岁以下;大学本科(含)以上学历,了解电子银行业务运营管理的规章和流程;熟悉网上银行业务知识和相关操作,具有一定的项目管理经验;初级以上专业技术资格;具备基本的专业理论和技能基础,一定的文字综合能力和沟通协调能力,较强的学习能力;执行力、团队意识、合规意识强。

4.安全管理岗 1名

岗位描述:负责做好数据备份中心的信息安全、安全保卫、保密等管理工作,防止各类安全事故发生;依据外部监管要求,总行风险及内控管理相关政策制度,具体负责本中心风险及内控管理工作;负责做好灾备中心内部行政管理和后勤保障工作,保障灾备中心正常工作秩序;组织落实本中心内部管理各项工作,不断优化内部管理流程,提升工作效能;针对本中心相关工作进行调研,提出改进方法与建议,不断提升中心相关工作水平。

任职资格:年龄35周岁以下;大学本科(含)以上学历,熟练掌握(银行IT)专业基础理论和技能;了解银行相关业务运作流程,熟悉银行内外部管理法规政策与制度规范;中级以上专业技术资格;具备较强的专业理论和技能基础,较强的计划组织能力、规划调研能力和沟通协调能力;执行力、团队意识、合规意识强。

二、基本应聘要求

1.身体健康;

2.诚实守信,具有良好的职业道德操守;

3.遵纪守法、合规经营方面无不良记录;

4.本人居住地为南京。

三、报名需知

1. 应聘者需登陆江苏银行招聘网站http://hr.jsbchina.cn/zp进行网上报名,申报职位前,应先进行注册或登陆,请务必牢记注册时的用户名(即注册邮箱)和密码。

2.职位申报成功后,将无法对个人信息进行修改,请应聘者认真填写个人信息,对信息的真实性、完整性负责。请务必保证提交的联系方式(Email、手机等)正确无误,并保证通讯畅通。

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