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2022年广西钦州商贸学校招聘工作人员公告

来源：广西人才网阅读：13393 次日期：2022-09-25 16:22:42

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广西钦州商贸学校2022年度公开招聘工作人员公告

根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）及有关文件精神，结合本单位实际工作需要，现将本单位2022年度公开招聘有关事项公告如下：

一、单位简介

广西钦州商贸学校创办于1979年，是自治区全额拨款事业单位，是公办全日制自治区级重点、自治区示范性特色中等职业学校、四星级中等职业学校。学校位于钦州市钦南区南珠西大街138号。现有教职工185人，在校生4513人。开设有会计事务、金融事务、电子商务、物流服务与管理、冷链物流服务与管理、市场营销、计算机应用、计算机网络技术、网络信息安全、计算机与数码设备维修、新能源汽车运用与维修、无人机操控与维护、艺术设计与制作、数字媒体技术应用、幼儿保育、中餐烹饪、中西面点等17个专业。

二、招聘岗位

本次公开招聘（实名编制）工作人员7名，具体岗位要求见岗位信息表（附件1）。

三、报名基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守宪法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）岗位所需的专业或技能条件；

（五）适应岗位要求的身体条件；

（六）岗位所需要的其他条件。

四、信息发布地址

（一）本次公开招聘公告及拟聘人员公示：广西人才网（www.gxrc.com）、广西壮族自治区供销合作联社网站（gxs.gxzf.gov.cn）、广西钦州商贸学校网站（www.qzsmxx.com）发布。

（二）本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜：在广西壮族自治区供销合作联社网站（gxs.gxzf.gov.cn)、广西钦州商贸学校网站（www.qzsmxx.com）发布。

五、招聘流程

（一）考生报名及缴费

1.报名时间、地点及联系方式

报名时间：2022年10月7日至2022年10月9日（上午8:00-12:00、下午15:00-17:30）。

报名地点：广西钦州商贸学校办公室。

联系电话：0777-2822665，联系人：黄老师

2.报名方式：报名采用现场报名方式。

每名应聘者限报一个岗位，首先登录广西钦州商贸学校官方网站(http://www.qzsmxx.com/），在《广西钦州商贸学校2022年度公开招聘工作人员公告》附件中下载并填写《广西钦州商贸学校2022年度公开招聘工作人员报名表》（附件2，在本人承诺栏上亲笔签名才有效），持本人身份证、学历证、学位证、相关职业资格证、工作经历证明（还在其他单位就职的，必须出示所在单位同意参加本次公开招聘报考的证明）、获奖荣誉证明等相关证件原件及复印件一份，连同1寸正面免冠彩色近照2张（不包含粘贴在报名表上的），在规定的时间内到学校办理报名手续。

岗位报名人数与招聘人数比例原则上不得低于3:1。如报名人数与招聘人数比例达不到规定比例的，按桂人社发〔2011〕155号文件第九条规定执行，即同一岗位符合条件的报名人数低于招聘岗位人数3倍的，应核减招聘岗位人数或取消招聘岗位，并告知报名人员后，才能开考。对个别报名人数达不到规定比例，确需在当年补缺的岗位，须经广西壮族自治区供销合作联社核准后，降低招聘条件或按报名人数与招聘人数低于3:1的比例进入考试。

3.缴费。

本次公开招聘考试不收取任何费用。

（二）资格审查及准考证

资格审查：由学校根据招聘条件负责对应聘人员进行资格审查，确定符合条件的应聘人员参加考试。对符合报考条件的，招聘单位不得拒绝报考；对不符合报考条件的，及时向报考人员说明理由。报考人员须对所填报信息、提供材料的真实性和准确性负责；如报考者所提供的相关证明材料不齐全或不真实的，学校有权取消报考者的报名资格。因本人所交材料不齐或因表格填写错漏，造成报名信息与现场审验不相符的一律取消报考资格；凡谎报个人信息或使用伪造证件的，一经发现即取消报考资格。

准考证发放时间和地址另行通知。

（三）笔试

进入笔试人员名单及笔试时间、地点将提前3个工作日在学校网站上公布。

笔试采取闭卷方式进行，内容为《公共基础知识》和《专业知识》两个科目，考试时长150分钟，笔试总分为100分，其中《公共基础知识》占笔试总分的40%、《专业知识》占笔试总分的60%。笔试成绩在考试结束后5个工作日内在广西壮族自治区供销合作联社网站、广西钦州商贸学校网站公布。

（四）面试

进入面试人员名单将提前3个工作日在学校网站上公布。面试采取试讲方式，主要考核应聘者的组织教学能力，包括教材分析、教案编写、教法运用、教学技巧、专业知识及专业实际操作能力展示。

1.面试人员的确定。笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分排序，根据岗位招考计划数与参加面试人数1:3的比例确定面试人员名单。除因报名人数达不到开考比例且已经核准开考的岗位外，面试比例达不到1:3，又确需进人的，须请示广西壮族自治区供销合作联社核准后才能进入面试程序。经核准降低开考比例或因考生缺考，面试时达不到1:3开考比例的，该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上（含70%），方可进入下一招聘程序。考生成绩都达不到70%以上分值的，取消该岗位的招聘。

2.面试由广西壮族自治区供销合作联社组织实施。面试工作在统一的时间和指定的地点内进行。

具体面试时间和面试地点另行通知。

3.应聘者面试时须携带身份证、准考证，经核对无误后方能进入考场。

4.面试及成绩计算。编写教案30分钟，占面试分20%；试讲15分钟，占面试分80%。面试成绩当场公布，考生签名认可，并在面试结束后24小时内在广西壮族自治区供销合作联社网站或广西钦州商贸学校网站公布。

（五）考核

1.考核人员确定。面试结束后，根据考试总成绩（考试总成绩＝笔试成绩×30% +面试成绩×70%）从高分到低分(如考试总成绩相同则按考试总成绩中的面试成绩从高分到低分)，按招聘岗位1:2比例确定考核人员。进入考核人员名单及考核时间在学校官网公布。

2.考核方式。考核主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等，包括量化考评和综合考核。

（1）量化考评。量化考评最高分值为10分，主要考核应聘者近三年（指足球游戏：7月1日以后至2022年9月30日止）专业技能工作实绩、学术技能水平等情况，并计算出量化考评分（具体评分要素及情况说明见附件3）。

量化考评结束后，按照“最终成绩＝考试总成绩+量化考评分”核算考生的最终成绩，从高分到低分，按照招聘岗位1:1比例确定综合考核人员（如最终成绩相同的则按考试总成绩从高分到低分顺序选取；如最终成绩相同且考试总成绩也相同的则按考试总成绩中的面试成绩从高分到低分顺序选取，以下相同）。

（2）综合考核。通过采取个别谈话、面谈、查阅档案等形式综合考核应聘者的德、能、勤、绩、廉等各方面情况，同时对应聘者的资格条件进行复查。

若某岗位考核中出现不合格者或高排序人员放弃考核，按考生的最终成绩从高分到低分依次递补人员，并组织考核。

考核结束后，经学校领导班子集体研究，根据最终成绩、考核结果按招聘岗位1:1比例确定拟聘人员。