2013年应届全日制普通高等院校本科及以上学历毕业生（不含通过成人教育、函授、业余大学、自考或网络远程教育等方式取得学历的毕业生）和初次就业的海外院校留学归国人员。海外院校留学归国人员应当在报到时取得国家教育部的学历（学位）认证。
专业及人员需求
| 招聘类别 | 工作地点 | 招聘人数 | 条件及培养方向 |
| 微小贷客户经理 | 北京、南宁 | 50人 | （1）应届全日制大学本科（含）以上学历,仅限金融、会计、财务类专业；（2）强烈的自我激励和上进心，思想开阔，有创新意识，较易接受新思想、新理念，具有良好的团队精神、沟通能力和较强的责任心，纪律意识。（3）对小微企业金融服务有浓厚的兴趣,有较强的营销意识和市场开拓能力。培养方向本类人员将培养为微小贷客户经理，开展北京及南宁的微小贷款业务，晋升方向为初、中、高级微小贷客户经理，微小贷团队长、微小贷条线管理人员，高级管理人员。 |
| 柜员 | 各分支机构（南宁市、北海市、钦州市、防城港市、崇左市、玉林市、贵港市、柳州市、梧州市） | 50人 | （1）2013年应届全日制本科学历且取得学位人员，不含通过成人教育、函授、业余大学、自考或网络远程教育等方式取得学历的毕业生，不含二级学院、独立学院等毕业生；（2）金融、经济、国贸、计算机、法律、会计、财务、审计、中文等相关专业及文体特长生，通过大学英语四级考试（425分及以上）。培养方向本类人员将培养为各网点的柜员，晋升方向为初、中、高级柜员，会计主管，二级支行行长，运营条线管理人员，高级管理人员。 |
| 银行培训生 | 总行及各分支机构（南宁市、北海市、钦州市、防城港市、崇左市、玉林市、贵港市、柳州市、梧州市） | 50人 | （1）2013年应届全日制普通高等院校本科（不含三本）及以上学历毕业且取得学位人员，初次就业的博士、硕士及海外院校留学归国人员。不含通过成人教育、函授、业余大学、自考或网络远程教育等方式取得学历的毕业生，不含二级学院、独立学院等毕业生。（2）最高学历所学专业为金融、经济、国贸、计算机、法律、会计、财务、审计、中文等相关专业及文体特长生，通过大学英语四级考试（425分及以上）；（3）海外院校留学归国人员的学历（学位）、年龄、专业等条件要求与国内全日制普通高等院校毕业生相同。培养方向本类人员需从基层开始锻炼、轮岗，培养方向为初、中、高级客户经理，信贷审查员，各条线管理人员，高级管理人员。 |
其他情况说明
1. 本科毕业生年龄不超过24周岁（1989年1月1日后出生）；硕士研究生年龄不超过27周岁（1986年1月1日后出生）；博士研究生年龄不超过30周岁（1983年1月1日后出生）。2.所有类别的应聘人员须在报到前取得毕业证、学位证和报到证；海外院校留学归国人员应当在报到时取得国家教育部的学历（学位）认证。3.无受处分、考试作弊等不良记录；4.应聘人员截止2012年7月的成绩单中必修课平均成绩在70分以上，无补考或重修科目（成绩单原件将在面试前进行核实）。5.柜员和银行培训生两个岗位只能选择其中一个，不接受同时报名。
报名时间
2012年10月8日至10月25日（2012年10月25日24：00简历投递截止）
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