昆明市盘龙区文旅发展有限公司招聘劳务派遣工作人员公告
根据工作需要,昆明市盘龙区教育发展投资有限公司(以下简称教投公司)受昆明市盘龙区文旅发展有限公司委托,面向社会择优招聘劳务派遣工作人员。现将招聘相关事项公告如下:
一、招聘岗位
本次招聘岗位为:劳务派遣工作人员1名。
工作内容:编制并执行工程计划,办理施工相关手续;协同相关部门进行方案分析,提出改进建议;管理施工单位,监控施工进度,保障工程按时完成。监督施工现场,维护安全文明施工环境,确保工程质量。编制工程报告,及时汇报进展,支持公司决策。
(一)招聘方式:面试,公开招聘、择优录用,详情请咨询盘龙区教投公司。
(二)用工方式
1.用工方式:劳务派遣。与第三方劳务派遣公司(昆明市盘龙区教育发展投资有限公司)签订劳动合同,缴纳五险;
2.试用期1个月,派遣人员辞职须提前一个月提交辞职申请。
(三)工资待遇
录用人员试用期满考核合格后工资待遇为72000元/年(含基本工资+单位部分及个人部分五险),试用期工资标准按80%计发。
(四)工作地点
昆明市盘龙区文旅发展有限公司(工作地点:昆明市盘龙区拓东路20号巨人大厦3-12室)
二、工作时间
工作时间原则上为标准工时制,具体工作时间按工作实际及派遣各单位相关规定执行。
三、招聘条件
1.无违法违纪记录,品行端正,身心健康,能够适应岗位要求,正常开展工作;
2.具有国家承认的本科及同等学历(学信网可查询),工程管理、土木工程、室内建筑装饰类等相关专业;持有建筑工程中级及以上职称者优先考虑;
3.年龄45周岁以下(1980年1月1日以后出生);
4.具有十年以上中大型房地产企业现场施工管理经验,两年以上项目工程经理相关工作经验;五年以上建筑、装饰施工单位现场管理经验,具备两个及以上酒店精装项目经理相关工作经验;
5.具有两个以上全历程国际连锁品牌四、五星级酒店项目(例:洲际、万豪、雅高、希尔顿、凯悦等)现场施工(土建、精装)管理经验。具备此条件的学历可放宽至大专;
6.具备较强的现场专业指导能力、有较强的组织协调能力、文字和语言表达能力、处理复杂问题和突发事件能力,能够发现问题,具备突发事件的处置能力,责任心强,原则性强。能够熟练操作计算机及办公软件。
四、报名及招聘程序
(一)报名所需材料
1.本人个人工作简历、毕业证书、职称资质证书扫描件等相关材料,在职人员需提供单位同意报考证明;
2.本人有效《居民身份证》(或户籍所在地公安机关出具的在有效期内的附本人照片的户籍证明)扫描件。
(二)报名时间和方式
1.报名时间:2025年1月20日至1月21日(截止时间为1月21日20:00)。
2.报名方式:网络报名,请将报名所需材料以报考人姓名+身份证后四位的形式打包发送至:kmsplwl@163.com邮箱。
3.联系电话:18087158795,联系人:李老师。
(三)面试
经过个人工作简历的筛选后,电话通知参与面试,面试采取问答形式进行,总分100分,按照面试成绩得分高低,择优录取。
(四)体检
面试结束后,根据面试成绩由高到低排名,按岗位招聘人数1:1的比例确定人员进入体检。体检结果以体检机构出具的“是否合格”的体检结论为准,体检费用由报考人员自行承担。
(五)公示
委托昆明市盘龙区教育发展投资有限公司面向社会公示,公示期为三天。
(六)录用
1.经考核、体检、考察合格,公示期满无异议后,拟聘用人员按照平等、自愿、协商一致的原则,依法与昆明市盘龙区教育发展投资有限公司签订劳动合同,并派遣到昆明市盘龙区文旅发展有限公司工作。
2.劳务派遣人员考核及退回劳务派遣公司等人事管理事项,参照用人单位相关用工管理办法执行。劳务派遣人员可以提出辞职,但须提前一个月提出辞职申请。
五、其他注意事项
(一)报考人员必须确保报名时报送的信息真实准确。因未如实报送报考信息、伪造报考信息、报送信息有误、信息与报考人员所持证明材料不一致等原因影响招聘的,后果由报考人员自行承担。
(二)招聘过程中,报考人员应随时保持通讯畅通,因联系方式变更或其他原因,导致无法取得联系的,后果由报考人员自行承担。
(三)报考人员必须严格遵守公告相关规定。因违反相关规定或个人原因造成报考失误的,一切后果由报考人员自行承担。
(四)此次招聘流程严格按照招聘公告执行,如遇自然原因或其他不可抗力因素,招聘流程可据实调整。
来源:https://mp.weixin.qq.com/s/kIb0vDpVP0VlD9eoA2-ybw
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