麻栗坡县环境保护局2013年紧缺岗位应届生招聘公告
为有效解决麻栗坡县在环境监测、环境资源保护等方面专业技术人员紧缺的问题，经麻栗坡县人力资源和社会保障局批准，麻栗坡县环境保护局2013年招聘紧缺岗位专业技术人员2名。现将招聘的有关事项公告如下：
一、招聘岗位、人数及专业
（一）招聘岗位：县环境监测站。
（二）招聘人数：2人。
（三）招聘专业：环境及自然保护目录中环境保护与监测、环境监测、环境监测与工业分析、环境监测与评价、环境监测与治理、环境监测与治理技术、环境监测治理与技术、环境评价与管理、环境影响评价与管理、资源环境与城乡规划、资源环境与城乡规划管理、水环境监测与保护、水环境监测与分析专业；化学目录中的分析化学、化学分析与检验、应用化学专业。
二、招聘条件
2013年普通招生计划本科及以上学历毕业生。具体要求详见《麻栗坡县2013年事业单位公开招聘紧缺专业工作人员公告》附件《2013年麻栗坡县事业单位紧缺岗位招聘计划表》。
（一）坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策，拥护中华人民共和国宪法，无违法违纪行为；
（二）具有良好的品行；
（三）具有正常履行职责的身体条件；
（四）具有符合岗位要求的文化程度和专业条件要求；
（五）具备拟聘用岗位所需的其他条件。
三、招聘办法
此次招聘工作坚持公平、公正、公开、竞争、择优的原则，采取面试的方式进行。
（一）招聘会时间
昆明理工大学2013年4月25日（星期四）。
（二）招聘会地点
昆明理工大学莲华校区体育馆。
（三）招聘会程序
1．现场或电话报名。应聘人员可采用电话联系的方式或现场报名，须提供本人身份证、在校学习成绩表、自荐材料、近期免冠彩照6张和学校相关推荐材料等到招聘现场。招聘现场对照此次设置的岗位专业及条件进行资格审查，审查通过的进行报名登记。
2．组织面试。由招聘小组与应聘对象进行面谈，综合测评，双向选择，并根据应聘人员的综合素质及学习成绩，综合测评确定拟聘对象。通过供需见面会招聘后所需岗位招聘不足的，由应聘人员与招聘小组联系后另行确定面试时间。应聘人员不按规定的时间、地点参加面试的，视为自动放弃。
3．确定拟聘人员。面试成绩综合评分须达到60分以上（含60分），按面试成绩从高到低依次确定进入下一招聘程序人选。
4．签订就业意向协议书。通过面试确定拟聘的人员，签订《就业意向协议书》和毕业院校《就业协议书》。签订协议后，拟聘人员须向招聘单位缴纳就业保证金1000元人民币，履行协议规定，到所安排岗位工作后返还保证金。签订协议的时间、地点另行通知。
5．二次招聘。参加此次招聘后，如批准岗位仍有空缺的，将继续组织二次招聘。
（四）联系方式
联系人：张丽；联系电话：0876—6629691；联系地点：麻栗坡县环境保护局办公室；联系邮箱：mlphbj@163.com。
四、聘用相关事项
（一）转递档案证件。拟聘人员须于2013年7月10日前将本人身份证、毕业证书、学位证书、就业登记证、岗位招聘条件要求提供的其他相关证书（证件）等原件及本人档案提交到麻栗坡县环境保护局办公室，以便组织政审。
（二）组织体检政审。拟聘人员必须保持通讯工具畅通，按通知时间参加体检，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由拟聘人员自理。政审工作由县人力资源和社会保障局、县环境保护局负责。
（三）公示和聘用。经资格审查合格的人员将在文山人社网、麻栗坡政务网进行公示，公示期为7天，公示期满无异议的，填写《文山州事业单位聘用人员审批表》，按照规定的程序报州人力资源和社会保障局审批。
拟聘人员接到聘用通知后，必须在规定时间内到单位报到，办理有关聘用手续；无正当理由逾期者，取消聘用资格。
（四）若有空岗顺延聘用。通过面试的人员，凡不按时转递档案资料、参加体检和政审的均视为自动放弃；凡体检或政审不合格的不得聘用，形成的空岗以面试成绩从高到低依次顺延。
五、组织领导
（一）招聘工作由县人力资源和社会保障局与县环境保护局共同组织实施。
（二）工作人员与考生有近亲属关系或某种厉害关系的，实行回避。
（三）对违反考录纪律、填报虚假信息报名或在考试中弄虚作假的考生，视情节轻重，取消考试资格或聘用资格。
麻栗坡县环境保护局
2013年4月16日
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