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各县(区)教育局、报考我市2013年第一阶段“特岗”计划岗位的考生：

为确保我市招聘的“特岗教师”按时到岗并顺利开展工作，根据省、市招聘文件精神，现将我市2013年第一阶段“特岗教师”招聘岗前培训及报到上岗等有关事宜通知如下：

一、岗前培训

（一）培训对象：2013年我市第一阶段“特岗教师”招聘录取并已签约的所有考生。

（二）培训时间：2013年7月8日全天

（三）培训地点：毕节学院体育馆

（四）培训课程及具体时间（见附件）。

（五）培训纪律要求

1．请各县（区）教育局工作人员按时参加，做好本县（区）2013年第一阶段新招聘的“特岗”教师培训的组织和管理、服务工作，确保所有签约教师及时到场参加培训。

2．各位参加培训的教师务必在上课开始前30分钟入场，在培训中，严格遵守会场纪律，认真听讲，尊重授课专家。不高声喧哗、交头接耳，不在会场内接打手机，不随意走动，严禁吸烟。

3．培训结束后，新“特岗”教师向本县（区）教育局工作人员领取《毕节市2013年“特岗教师”岗前培训合格报到证》。

4．各培训对象无特殊情况不得缺席，有特殊情况不能参加培训者，必须提前写出假条，交本县（区）教育局负责组织培训的工作人员。

5．已签约，无故不参加培训者视为放弃录取资格，各县（区）教育局可根据所签协议追究责任。

二、报到上岗

（一）报到时间：8月26至27日。

（二）工作要求和相关事宜

1．具体报到地点及相关事宜参见近期毕节教育网上公布的各县（区）报到须知，新“特岗”教师报到时向各县（区）教育局提交身份证、毕业证、教师资格证的复印件、报名表和不低于800字的培训心得体会各一份，各县（区）教育局要结合实际合理安排好接待工作。

2．各县（区）教育局要高度重视新“特岗”教师报到上岗工作，对本县（区）特岗教师的报到和到校上岗、安置等作好统筹安排，结合具体实际尽可能帮助解决新“特岗”教师上岗后生活和工作上的困难。

3．各县（区）教育局应对本县（区）“特岗”教师的报到、上岗等做好指导、服务工作，使每位报到后的“特岗”教师平安、顺利抵达签约学校。

4．各“特岗”教师要以人民教师的标准严格要求自己，尽快适应新的工作和生活环境，积极投入教育教学工作，服从本县（区）和学校的管理，创造优秀的工作业绩，为我市乡村教育的发展贡献力量。

附件：毕节市2013年“特岗教师”招聘第一阶段岗前培训课程表

毕节市教育局办公室

2013年7月4日

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