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一、基本原则

坚持公开、公平、公正、竞争、择优和德才兼备的原则。

二、招聘范围

具有南大港户籍人员或配偶、子女(户籍认定时间以9月23日为准)。

三、资格条件

（一）遵守宪法和法律；

（二）具有良好的品行和职业道德；

（三）全国普通高校国家计划内统招全日制大学专科以上学历的毕业生；

（四）年龄35周岁以下（1978年9月23日以后出生）；

（五）具有与招聘职位要求相适应的学历、专业、资格、技能和身体条件。

四、招聘名额及类别

根据目前我区机关事业单位岗位需求情况，本次招聘机关辅助岗位人员49名（其中播音4人、文秘6人面向社会招聘）。按以下类别报名。

（一）大农业系列（5人）；（二）财会类（8人）；（三）法律类（5人）；（四）建筑工程类（5人）；（五）综合类（16人）。每名报考人员根据自己所学专业限报一个类别。

五、招聘程序

（一）报名

1、时间地点：2013年9月23日—10月8日（8︰30—12︰00，13︰30—17︰30）在南大港人事局（新机关楼6007、6009室）现场分类别报名。

2、报名要求：在报名期限内提供以下证件、资料（逾期提供的材料一律不予受理）。　

（1）户口本、二代身份证原件及复印件一份；

（2）全日制学历毕业证书原件及复印件一份；

（3）近期免冠、正面、一寸照片6张；

（4）报名考务费100元。

招聘职位对从业（职业）资格有明确要求的，需提供相应的资格证书原件及复印件一份。

（二）资格审查

由招聘办公室对报名人员提供的资料、证件进行审查。

（三）考试

1、笔试。笔试科目为《行政能力测试》和《申论》。笔试成绩按40%计入总成绩，以各类别拟招人数1：2的比例进入面试。

2、面试。面试成绩按60%计入总成绩。

（四）初录

依据考试总成绩，各报考类别从高到低顺序，等额确定初录人员。如末位总成绩并列并超计划时，面试成绩高者优先。

（五）体检

对初录的考生进行体检。体检参照现行的《公务员录用体检通用标准》。

（六）政审

对体检合格者进行政审。政审由组织人事、纪检部门组织实施。

（七）公示

公示期为七天。公示期内对反映问题属实且不符合聘用条件的，取消资格，不予聘用。

六、聘用人员待遇及管理

1、公示结束无异议者，正式聘用。

2、被聘用人员与聘用单位双方按规定签订聘用合同，并报人事局备案。

3、受聘人员按规定实行试用期制，试用期三个月，期满进行考核，考核合格正式聘用，不合格的解除聘用合同。

4、受聘人员正式聘用后的工资及待遇参照事业单位人员执行。

七、有关问题

1、按照招聘竞争择优的原则，各类别报名人数与招聘计划原则上不低于3︰1的比例。达不到这一比例时，由招聘领导小组研究，减少（或取消）该职位招聘计划，另行调剂。

2、报考者应对提供的信息和材料负责，凡弄虚作假者，一经查实，不管进行到哪一个环节，一律取消资格。

3、已在我区加入事业养老保险的机关事业单位人员不得参加本次招聘。

4、有体检不合格的，则在该类别报考人员中按照总成绩依次递补。

5、我区户籍人员子女以户口本、分区（社区）及公安局证明信为准，配偶以结婚证为准。

6、本公告由南大港人事局负责解释。

咨询电话：58978625897978

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