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根据《深圳市机关事业单位雇员管理试行办法》及《深圳市机关事业单位普通雇员管理实施细则》，经中共深圳市南山区委组织部批准，深圳市南山区西丽街道办事处计划公开招考普通雇员2名，现将有关事项公告如下：
一、招考职位及人数
专业技术类雇员1名，辅助管理类雇员1名。
二、招考的条件
1、具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正；
2、符合报考职位所规定的资格条件；
3、报考专业技术类雇员岗位者须持有雇员A证，报考辅助管理类雇员岗位者须持有雇员A证或B证，并在有效期内；
4、具有正常履行职位职责的身体条件；
5、30周岁以下（1984年11月1日以后出生）。
犯有严重错误，受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未作出结论的人员不予接受报名。
三、报名
（一）报名时间：2014年12月22日至2014年12月31日止（上午9：30—11：30，下午14：30—17：30，周六日不办公）；
（二）报名地点及联系人：
报名地点：南山区留仙大道西丽街道办事处办公楼506室,联系人：李若兴,电话：26999652。
（三）须提供的材料：
注意：所提供的材料均须验原件留复印件
资格初审须提供的材料：报名表、近期一寸正面免冠彩色相片两张、雇员基本素质测试合格证、身份证、户籍本、学历及学位证书、学历及学位证书验证证明、婚姻状况和计划生育证明、《招考雇员职位表》内“与职位要求有关的其它条件”所需证件或证明材料。需证明工作经历的，请提供劳动合同或单位证明，社保清单。
报考人员所提供的材料必须齐全且保证真实，如材料不齐或弄虚作假，取消面试资格；
须报考者本人到场，不可委托他人代报名。
报名现场进行资格审查，资格审查合格者现场领取面试准考证。
四、面试
面试时间：另行通知。
考生凭准考证和身份证直接参加面试。
面试结束后，依考生成绩高低排序，专业技术类雇员、辅助管理类岗位分别取成绩第一位且成绩不低于60分进入资格复审及考核。
五、资格复审、考核、体检和公示
（一）资格复审及考核
在面试结束后的15天内完成资格复审和考核。
考核内容为拟雇用人员的德、能、勤、绩、廉以及适应所报考岗位的相关情况。考核不合格者不进入体检环节。
（二）体检
取得体检资格的人员需携带本人身份证、准考证及近期一寸正面免冠彩色相片一张，按时参加体检。不按时参加体检者，视为自动放弃。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
（三）公示
经考试、体检、资格复审和考核合格的拟雇用人员名单将在西丽街道办事处网站公示7天。
六、办理雇用手续
（一）拟雇用人员经公示，没有投诉或经查投诉不实或投诉属实但不影响雇用，且不违反《深圳市机关事业单位雇员管理试行办法》（深圳市人民政府令第133号）等文件关于雇用、回避等有关规定的，由用人单位在公示结束的2个月内，办理雇用手续。
（二）雇员按合同管理，雇用单位与雇用人员按协商、自愿原则签定雇员合同。
南山区西丽街道办事处
2014年12月16日
附件：
易贤网温馨提示：
《附件二：2014年深圳市面向社会公开招考雇员报名表.doc》,《附件三：计划生育情况调查表.doc》来源于南山区政府网，最近更新2014年12月16日。
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