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| 职位名称：2015中高端人才招聘——零售风险经理 | 职位类别：风险管理类 |
| 所属机构：济南分行 | 工作地区：济南 |
| 招聘人数：5 | 截止日期：2015-03-20 |
工作职责：
1、参与制定区域内小微业务开发方案，参与重点规划的项目调研，
2、充分揭示小微业务项目规划和开发过程中存在的风险点和潜在风险，把控项目风险；
3、定期组织风险控制专项培训，向一线业务人员传达总、分行小微业务最新风险政策。
任职要求：
（1）35周岁（含）以下，全日制本科以上学历；
（2）具有5年及以上金融从业工作经验，3年及以上相关专业工作经验；
（3）熟悉国家经济、金融方针政策，人行及监管机构对银行零售业务的要求；熟悉零售银行业务产品知识和操作流程；熟悉分行零售业务整体状况；
（4）责任心强，具有较强的风险识别能力，工作严谨规范，有良好的团队协作意识、为一线服务意识，有较强的沟通交流能力。
申请职位请登录：http://career.cmbc.com.cn:8080/portal/career/viewInquireCareer.action?model.id=6961fe50-49c3-4500-8646-2962591ab530
相关链接：中国民生银行2015年中高端人才招聘启事
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