中共祥云县委政策研究室
关于公开遴选工作人员的公告
因工作需要，根据《公务员公开遴选办法（试行）》，经县委批准，县委组织部、县委编办、县人力资源和社会保障局同意，决定采取公开遴选的方式，在全县范围内各级机关及参照公务员法管理单位中公开遴选祥云县政策研究室工作人员1名。现将有关事项公告如下：
一、遴选单位简介
中共祥云县委政策研究室为财政全额拨款的机关单位，担负着重要理论课题和重大决策的可行性调查研究，为县委政府提出政策性建议的职能。
二、遴选岗位和人数
遴选中共祥云县委全面深化改革领导小组办公室公务员（科员）1名。原则上各岗位符合报名条件的报名人数与岗位需求人数比例不低于1:5。
三、遴选对象资格条件
1.政治立场坚定，具有良好的思想政治素质和符合岗位要求的政策水平；
2.熟悉党的方针政策和国家法律法规，有较强的文字功底和语言表达能力；
3.有强烈的事业心和责任感，热爱政策研究室工作，乐于奉献，敢于担当；
4.祥云县范围内在职在编具有公务员身份并已进行公务员登记人员，年度考核均为称职及以上等次，性别、民族不限；
5.年龄在35岁以下（1981年2月17日以后出生）；
6.具有2年以上公务员工作经历（含试用期）；
7.国民教育本科及以上学历，专业不限；
8.身体健康。
具有下列情形之一的，不得报考：
1.尚在公务员录用试用期的；2.按照国家有关规定，到定向单位工作未满最低服务年限或对转任有其他限制性规定的；3.受处分期间或者未满影响期限的；4.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；5.符合足球游戏录用回避管理规定的；6.法律、法规规定的其他情形。
四、遴选程序
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照发布公告、公开报名、资格审查、笔试、面试、考察和体检、研究决定、公示、办理调动手续等程序进行。
（一）公开报名
符合遴选条件人员，在本人自愿的基础上，填写《中共祥云县委政策研究室公开遴选工作人员报名登记表》并签订《报考诚信承诺书》。（表格可到报名点领取或在有关新媒体上下载）
报名时间：2016年2月17日至2月19日（上午8:00至11：30，下午2:00至5:30），报名截止时间为2月19日下午5:30，截止时间后不再办理报名手续。报名时进行资格审查。
报名方式：现场报名
报名地点：中共祥云县委政策研究室（县行政中心北楼421室）。
报名联系人及联系电话：徐黎，0872—3121420
（二）资格审查
报名时，由县政策研究室安排专人统一进行报考资格审查。
报名时所需材料：
1.填写完整的报名登记表；
2.学历证书原件及复印件1份；
3.有效身份证原件及复印件1份
4.本人1寸近期免冠彩色照片2张。
报考人员必须保证提供的证件材料及情况真实准确，如发现弄虚作假者，一经查实，取消遴选资格。
经审查符合报名条件的，由县政策研究室发给笔试准考证。
（三）统一考试
考试由笔试、面试组成。
1.笔试采用闭卷方式进行，考试时间为120分钟，内容主要
为党的基本理论知识、分析和解决实际问题能力、综合素质和文字综合能力等，满分100分。笔试时间、地点另行通知。
2.笔试评卷结束后，以各岗位笔试成绩高低按1:3的比例确定面试人选。面试采用结构化方式进行，满分100分。面试时间、地点另行通知。
（四）考察和体检
根据笔试、面试总成绩，按照各岗位高分到低分的顺序分别以1:2确定考察人选。考察内容包括政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等。
根据考试综合成绩（综合成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×30%+考察考核成绩×40%），按照各岗位高分到低分的顺序，分别确定第一名进入体检。
体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检不合格或自动放弃体检的，按考试综合成绩依次递补。
（五）研究决定
根据考试综合成绩、体检结果和具体职位的要求，经县政策研究室确定拟选调人员。
（六）公示
按有关规定，对人选在祥云县人民政府门户网站、祥云县党建网、祥云县人力资源和社会保障局信息公开网、《祥云时讯》及微信公众号上进行为期7天的公示。
（七）办理相关手续
公示结束后，对未发现有影响选调问题的人员，按有关程序办理调动手续。
五、其他事项
报考人员在报名、笔试、面试期间的食宿、交通等费用自理，并注意往返途中安全。报名后，为方便联系，请保持通讯畅通。
本公告同时在祥云县人民政府门户网站、祥云县党建网、祥云县人力资源和社会保障局信息公开网、《祥云时讯》及微信公众号上发布。
六、本公告由中共祥云县委政策研究室办公室负责解释，组织工作中出现的特殊情况由公开遴选领导组研究决定。
咨询及联系电话:0872—3121420
附件：
中共祥云县委政策研究室
2016年2月4日
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